Die "Schnellbewerbung" auf deiner Karriereseite, ermöglicht Interessenten, sich mit nur wenigen Klicks auf einen oder mehrere Jobs zu bewerben. Dabei geben diese nur grundlegende Informationen ein.
Der Fokus liegt hier auf einem schnellen, reduzierten Bewerbungsprozess.
Bewerbungen, die über dieses Formular eingehen, sind im ATS als „Schnellbewerbung“ gekennzeichnet.
Mit der Schnellbewerbung reduzierst du die Abbruchquote im Bewerbungsprozess und kannst so offene Stellen schneller besetzen.
Headline und Text anpassen
Öffne zunächst die Schnellbewerbung-Komponente und hinterlege oder bearbeite deine gewünschten Überschriften und Texte direkt im Editor.
Dir stehen folgende Formatierungsoptionen zur Verfügung:
Fett und kursiv
Du kannst einzelne Wörter oder Textpassagen fett oder kursivmarkieren.
Wenn du eigene Schriften verwenden möchtest, stelle sicher, dass die entsprechenden Schriftschnitte (fett und kursiv) hochgeladen sind. Nur so werden die Auszeichnungen korrekt dargestellt.
Du kannst deinen Text
linksbündig
mittig (Standard)
rechtsbündig
anzeigen lassen.
Aus Gründen der Lesbarkeit wird der Text auf mobilen Endgeräten immer zentriert dargestellt.
Du kannst dem gesamten Text oder einzelnen Wörter eine Farbe zuweisen.
So gehst du vor:
1. Markiere den gewünschten Text
2. Klicke auf das Kreissymbol (Farbauswahl)
3. Wähle die gewünschte Farbe aus
Die verfügbaren Farben definierst du im Tab „Design“.
Externe Links hinterlegen
Links öffnen sich entweder:
im gleichen Fenster (Standard)
oder in einem neuen Fenster
In diesem Fenster kannst du außerdem die optionalen Farben oder einen Farbverlauf für die Verbindungspfeile festlegen.
Jobliste anpassen
In der Jobliste kannst du bis zu sechs Jobs anlegen. Standardgemäß sind in der Komponente drei Muster-Jobs hinterlegt. Du kannst jedes dieser Muster individuell an deine Stellen aus dem ATS anpassen und über das Plus-Symbol weitere hinzufügen.
Bitte weise die Jobs zu, damit die Komponente gespeichert werden kann.
Benutzerdefinierte Farben
Alle Design-Farben findest du unter der Jobliste. Dort kannst du Folgendes anpassen:
Jobtitel
Farbe des Titels in der Übersicht
Jobtitel im Overlay
Farbe des Titels im geöffneten Bewerbungsformular
„Schnellbewerben“-Button
am besten eine auffällige Farbe wählen
„Bewerbung abschicken“-Button
Farbe des Buttons im geöffneten Bewerbungsformular
Job konfigurieren
Job auswählen
Wähle zuerst den Job aus, den du im ATS angelegt hast.Kurzer Jobtitel
Bei langen Titeln kannst du hier eine kürzere Version eintragen.
Wenn du das Feld leer lässt, wird automatisch der Originaltitel angezeigt.Kurzbeschreibung
In der Schnellbewerbung wird nicht die komplette Stellenanzeige gezeigt.
Du kannst aber optional eine kurze Beschreibung im Overlay ergänzen.
Formular individualisieren
Die Schnellbewerbung ist ein vereinfachtes Bewerbungsformular, das du individuell anpassen kannst.
Pflichtfelder (Mindestangaben):
Vorname
Nachname
E-Mail
Optionale Felder:
Telefonnummer
Zeitliche Verfügbarkeit
Eigener Terminwunsch oder Kommentar
Anhänge
Bitte beachte, dass Anhänge nicht als Pflichtfeld festgelegt werden können.
Außerdem wird nicht empfohlen, in der Schnellbewerbung konkrete Dokumente anzufordern, da dies die Abbruchquote erhöhen kann.
Verfügbarbkeiten festlegen
Eine wichtige Funktion der Schnellbewerbung ist die Abfrage der Verfügbarkeit für ein Erstgespräch.
Du kannst festlegen, welche Zeiträume Bewerbende auswählen dürfen.
Wochen:
Diese Woche
Nächste Woche
Übernächste Woche
Tageszeiten:
Morgens (07:00–10:00)
Vormittags (10:00–12:00)
Mittags (12:00–14:00)
Nachmittags (14:00–18:00)
Abends (18:00–21:00)
Optional:
Du kannst ein Kommentarfeld aktivieren, damit Bewerbende eigene Termine vorschlagen können.
Du kannst festlegen, ob mehrere Bewerbungen mit derselben E-Mail-Adresse erlaubt sind. (Diese Einstellung hat keine Wirkung, wenn bereits mehrere Bewerbungen mit der gleichen E-Mail-Adresse im ATS aktiviert sind.)
Schritte konfigurieren
Zeige Bewerbenden, wie einfach der Prozess ist, indem du die einzelnen Schritte einblendest. So sehen sie direkt, was sie erwartet.
Du kannst bis zu fünf Schritte anlegen. Die passenden Farbeinstellungen findest du unter der Schrittliste. Dort kannst du folgendes anpassen:
Headline
Labels
Zahlen
Hintergrund der Zahlen
Hintergrund individualisieren
In diesem Tab kannst du eine Hintergrundfarbe (Standard) oder ein Hintergrundbild auswählen. Wenn du ein Hintergrundbild nutzen möchtest, kannst du ein eigenes Bild hochladen oder eines der vorhandenen Bilder auswählen.
Wir empfehlen eine ruhige Hintergrundfarbe, damit die Inhalte besser wirken.
Effekte für Hintergrundbilder
Du kannst zusätzliche Effekte für das Hintergrundbild aktivieren:
Farbverlauf
Ein diagonaler Farbverlauf legt sich über das Bild und setzt einen visuellen Akzent.
Am besten verwendest du zwei Farben aus deinem Corporate Design.
Die Transparenz lässt sich über einen Schieberegler einstellen.
Hier kannst du einen eigenen Farbverlauf erstellen, der zu deinem Corporate Design passt.
Dunkler Overlay
Damit Überschrift und Text gut lesbar bleiben, kannst du das Bild etwas abdunkeln. Zusätzlich kannst du die Farbtemperatur (kalt ↔ warm) und die Transparenz des Overlays anpassen.
Wenn du ein Hintergrundbild nutzt, achte darauf, dass Überschrift und Text gut darauf abgestimmt sind. Für eine bessere Lesbarkeit empfiehlt sich in den meisten Fällen weiße Schrift.